aşağılamanın tanımı

Kelime Aşağılayıcı ifade eder kötülüyor şeye ya da birine demek veya durumda yapılacak saldırgan olarak çıkıyor ve ne olduğunu .

Bir başkasını ciddi şekilde rahatsız eden, genellikle kişisel zarara veya mesleki itibarın bozulmasına neden olacak şekilde söylenen veya yapılan şeyler

Bu arada, aşağılama , bu eylem veya söyleme, özellikle bir kişi veya grubun itibarını zedeleyen, yani itibarını yitiren hakaret olarak adlandırılır .

Normalde, bir kişinin sahip olduğu itibara ya da şöhrete lekelenme ve saldırı eylemi, işinde ya da başkalarının önünde kendisini itibarsızlaştıran somut bir hasara neden olmak için yapılır ya da öte yandan, Başkalarına çok kötü görünene kadar onları aşağılama noktasına kadar, başkalarına kötü davranmaktan hoşlanırlar.

Birini bir sözle veya bir eylemle karalayabilirsiniz.

Bu saldırıların yöneltildiği kişi elbette kırgın, kızgın, üzgün ve küçümsenmiş hissedecek ve maruz kaldığı yaranın telafi edilmesini isteyecektir.

Mali tazminat, kamuya açık özür veya düzeltme, anlaşmazlıkları çözmenin bazı yolları

Bu tazminat bir özürden ibaret olabilir ve o kadar, yani hakaret eden kişi mağdurdan özür diler ve bu onarımlar pişmanlık verici bir davranışta bulunmazsa mahkemeye de tazminat almaya karar verilebilir.

Anlaşılan, bilinmeyen ya da bilinmeyen ve birileri başka bir adalete başvurmaktan ya da başka bir eylemden dolayı mağdur hisseden insanlar için çatışmaya müdahale etmek ve sorunu çözmek için çok yaygın olduğu ortaya çıkıyor.

Mahkeme, davanın ciddiyetine ve bağlamına bağlı olarak ekonomik bir tazminat veya kamuya açık bir özür ve söylenenlerin düzeltilmesini belirleyebilir.

Ve üçüncü bir çok sık tepkinin de bizi aşağılayan kişiden intikam almak olduğunu görmezden gelemeyiz, şiddet uygulamak için bir başkasına karşı şiddet kullanılırsa trajik uçlara bile ulaşabilecek intikam, örneğin kendini kötüleyen biri. yorumu yapan kişiye suikast düzenlemeye karar verir.

Öte yandan, dışarı çıkan kişi onu kızdırmak ve incitmek niyetinde değilken, bir kişi bir söz veya eylemle aşağılanmış hissedebilir, ancak istemeden bunu yapar.

Bu durumlarda, en iyisi diyaloğa başvurmaktır; kırgın hisseden ona haber versin ve sözleriyle veya eylemleriyle uğraşmak istemeyenler, her durumda, birini rahatsız ettiğinde nasıl özür dileyeceğini bilmelidir.

Çoğu zaman birisi için şaka olabilecek bir şey, herhangi bir şekilde olmayabilir, o zaman nasıl saygı duyacağımızı bilmeli ve birini kırarsak özür dilemeliyiz.

Unutulmamalıdır ki, bir başkasını aşağılamanın sonucu bir yaralanma, kişinin şerefine karşı çözülmesi zor ve hatta depresyona yol açabilecek psikolojik sorunlara yol açabilecek ciddi bir suçtur.

Öte yandan, yaralanmanın kötüye kullanılan kişinin mesleki faaliyetine zarar vermesi de olabilir.

Daha az bir ölçüde, bir başkası kasıtsız eylem sonucunda kötülenebilir.

Bu kelimenin en çok kullanılan eşanlamlıları arasında, aşağılama kelimesi öne çıkar; bu, tam olarak bir başkasını aşağılayan veya aşağılayan bir eylemi ima eder.

Ayrıca, küçük düşürmekten kavramı ile yakından bu ilgilidir utanç .

Aşağılama, başka birinin gururuna doğrudan zarar verir ve onu ciddi şekilde incitir.

Bir örnekle konsepti daha da anlayacağız ...

Bir çalışanı meslektaşlarının önünde sürekli olarak kötü davranan ve aşağılayan, işini her zaman kötü yapmakla veya belirttiği herhangi bir faaliyetle suçlayan bir patron, çalışanına aşağılayıcı muamelede bulunacaktır.

Elbette bu eylemler ahlaki ve insani açıdan kesinlikle kınanır ve bunlardan muzdarip olan bireyler, bunlardan kaçınmak için onları bilgilendirmeli ve rapor etmelidir.

Ayrıca, kirli bir kişi, neredeyse kıyafetsiz, sokakta yatmak ve yoldan geçenlerden bir bildiri dağıtmasını istemek gibi, kendiliğinden aşağılayıcı olduğu ortaya çıkan bazı gerçekler de vardır.

Yukarıdakilerden, bir şey veya biri hakkında fikrimizi ifade ederken daima diğer tarafta kimin olduğunu düşünmemiz gerektiği, çünkü bizim için olmasa bile bir suç işliyor olabiliriz.


$config[zx-auto] not found$config[zx-overlay] not found